jueves, 28 de marzo de 2013

PRESENTACIÓN Y ELABORACIÓN DE PROYECTO


PRESENTACIÓN Y ELABORACIÓN DE UN PROYECTO

A pesar que los planificadores  e investigadores coinciden en muchos aspectos, que tienen relación con las etapas y fases que integran un proyecto, en general son numerosas las alternativas y variantes que existen, por ello para evitar confusiones se analizan las fases o etapas recomendadas, para evitar que su aplicación se convierta en un acto mecánico.

En tal sentido los esquemas de presentación de los proyectos cambian según el área donde se ubican los propósitos que se señalan, ya que es muy diferente un proyecto de tipo económico a uno pedagógico, un proyecto de servicio a uno que busca resultados y logros muy concretos, un proyecto de investigación a un proyecto vinculado al trabajo social.

Independientemente de los nombres que se le asignen a cada etapa y al orden que se adopte en cada caso, no hay duda que los componentes de un proyecto no escapan a ciertos criterios de organización y de estructuración lógica ya convencionalizados de nuestro medio, cualquiera que sea el tipo el tipo de modalidad que se elija. Ésta debe poseer un mínimo de coherencia, continuidad, precisión y claridad, de lo contrario el proyecto se convierte en una suma desordenada e incoherente de actividades. Tampoco el proyecto es ajena  al desarrollo de ciertas operaciones mentales y propias del conocimiento científico, que a la postre determinan el “corpus” del proyecto.

A continuación se presentan algunas interrogantes que se plantean en el momento de diseñar y de presentar un proyecto:
a)                     ¿Qué HACER?: aquí se busca  explicar los valores y los principios que inspiran y guían la acción. Es el fundamento de la acción, y al mismo tiempo el modelo a alcanzar en cuanto a que proporciona reglas para la acción una jerarquía de valores.

b)                     ¿PARA QUE HACERLO?: naturalmente lo que se haga tiene un sentido, un destino o una utilidad, que en la mayoría de los casos podría ser la solución de un  problema o la satisfacción de una necesidad. Es decir, el “para que” se relaciona con los objetivos que se plantean en el proyecto.

c)                      ¿POR QUE HACERLO? : es la medida de la justificación del proyecto, que permite necesariamente a una explicación que señala la importancia, significado, viabilidad e interés que tiene el proyecto y el motivo que lo determino.  Estos interrogantes hacen parte y tienen relación con la causa o el motivo por el cual se adelanta o realiza el proyecto. Aquí se trata de especificar los antecedentes que fundamentan y justifican no solo el proyecto en sí, sino el proceso y las estrategias que se utilizarán para ejecutarlo.

d)                     ¿COMO HACERLO?: Aquí se incluyen todas las actividades, tareas y trabajos que se realizan como parte de un método y de un plan de acción, y de acuerdo a los objetivos, metas y logros que se señalan en cada paso.

e)                     ¿Dónde HACERLO?: El lugar  o el sitio donde se adelantarán las actividades que hacen parte del proyecto, es fundamental para los propósitos de éste, ya que no todos los sitios son adecuados para alcanzar los fines propuestos. Pero este punto no solo se refiere al lugar físico donde se ubica, o sea, todo lo que rodea y enmarca física, social, económica y culturalmente el proyecto y las actividades propias de éste.

f)                                   ¿QUE MAGNITUD TENDRA?: Aquí se entra a delimitar el volumen y el alcance cuantitativo del proyecto, su profundidad, el tipo de servicios que presentará o las necesidades que se proponen satisfacer.}

g)                     ¿Cuándo SE HARA?: El “cuando” se refiere, al tiempo que se requiere para llevar a la práctica el proyecto, el cual necesariamente estará sujeto al control y delimitación cronológica determinada.

h)                      ¿Quiénes  LO HARAN?: Se refiere al equipo del trabajo que pondrá en práctica las diversas actividades del proyecto. Se  debe saber qué requisitos y preparación exige el proyecto al personal que participará en él

i)                                    ¿CON QUE MEDIOS Y RECURSOS SE HARÁ?: Si bien hace alusión a los medios en general, busca precisar los recursos humanos, económicos y financieros que se requieren para la realización del proyecto.

Los interrogantes señalados, resumen los aspectos fundamentales de un proyecto, pero no es necesariamente aquello que puede ser útil en el momento de diseñar y llevar a la práctica un proyecto.  Por ello se presenta con detalles cada una de las fases y pasos que según algunos importantes documentos publicados sobre el tema, como los presentados por el  Instituto Latinoamericano de Planificación Económica y Social (ILPES), DE LA FAO,  el INCONTEC y otras instituciones y autores, los cuales se constituyen en pautas básicas para la elaboración y el diseño de proyecto, independientemente de que pertenezcan al área social, económica o educativa.

FASES Y PASOS

1. DENOMINACIÓN O TITULO
      El título tiene  el valor no sólo de aportar datos e información sobre el tema, el problema o las instituciones que participan en el proyecto, sino que también sirve como factor de motivación, inducción para quienes son ajenos al mismo. En general el titulo, presenta una idea clara y precisa del problema fundamental del proyecto, que en un comienzo se puede formular en forma tentativa, y al finalizar se puede cambiar por uno más declarativo o afirmativo.

Modalidades para formular un título:

·         Por síntesis, donde se condensa y sintetiza la idea central del proyecto.

·         Por asociación, cuando se relaciona con otra idea o ideas vinculadas con el proyecto. Se sugiere indirectamente algunos aspectos fundamentales del proyecto, pero no es lo suficientemente explicito como para dar margen a una compresión global de los contenidos del proyecto.

·         Por antítesis u oposición, donde se presenta todo lo contrario que va a desarrollarse en el proyecto, el titulo plantea lo opuesto o lo contrario a la idea o ideas fundamentales del proyecto, cuidando que esta contratación quede lo suficientemente clara, de lo contrario puede confundir a las personas.

Funciones Básicas que Cumple el Título en un Proyecto:

·         Diferencia el proyecto de cualquier otro
·         Caracteriza temáticamente el proyecto.
·         Enuncia el contenido de un proyecto.

2. CARACTERIZACIÓN DEL PROYECTO

Para caracterizar la naturaleza de un proyecto, se requiere agregar algunos aspectos, a través de numerosos pasos que hacen parte de un proyecto, y que sirve para caracterizarlo y definirlo:
Pasos:
·         Identificación: Identificar un proyecto es tener una idea completa de su naturaleza, carácter, categoría, tipo y finalidad lo cual se logra a través de una descripción amplia de este, definiendo y caracterizando la idea central de lo que se pretende realizar.

·           Justificación: Su propósito es indicar y describir el porqué del proyecto, que importancia y qué utilidad tiene para el problema que se busca resolver, de igual manera si es viable, es decir si es posible desarrollarlo, aunque en las etapas anteriores al proyecto se adelanta estudios de factibilidad que posibilitan definir este aspecto, se trata de probar con argumentos técnicos y científicos que existe una necesidad, y que el problema  debe ser solucionado, al igual que existen argumentos políticos, sociales, económicos , técnicos y humanos que justifican que se conceda prioridad a la solución de estos problemas y necesidades.

C.      MARCO INSTITUCIONAL, SOCIAL Y TEORICO

 Cuando el proyecto es de orden institucional, es de gran importancia el marco general de la entidad ya que va a tener gran utilidad la información que se aporte sobre la organización responsable del proyecto. Naturalmente información obvia cuando el proyecto se ejecuta en el seno de la organización que lo promueve y lo realiza, en cambio tiene pre3eminencia cuando el proyecto se efectúa en el marco de otra organización o institución. Particularmente es útil toda la información que tiene que ver con las políticas y prioridades de la organización, las relaciones con otras instituciones

D.      FINALIDAD DEL PROYECTO

 Explica el fin o el propósito del proyecto, cuál va ser el impacto que producirá dentro de una población

E.       OBJETIVOS, PROPOSITOS, LOGROS Y METAS

             Los objetivos son aspectos claves en cualquier tipo de  proyecto, sin ellos es imposible saber para que se haga un proyecto, y que se espera obtener al culminar su desarrollo. Es enunciado claro y preciso de las metas y los propósitos que persigue y propósitos que persigue.  El qué y él para que. En la mayoría de los casos, en el terreno de los proyectos, los objetivos se expresan como resultados finales y no como tareas o actividades que hacen parte de un proceso, como en el caso de la investigación científica.

El término objetivo no tiene un significado único, tiene algunas acepciones, no solo en el contexto de los proyectos, sino en la investigación científica. Un objetivo puede ser:
·         Una meta
·         Un propósito
·         Un punto central de referencia
·         Un producto
·         Un logro
·         Un fin.

F. DESTINATARIOS:

Involucra a personas, condición socio-económica. Edad, actividad laboral, nivel cultural o educativo, estratificación profesional. El tipo y composición de la población destinataria de los proyectos es tan variada y diferente como los propios proyectos.

G.PRODUCTOS, RESULTADOS Y EFECTOS

Según los expertos, es imposible distanciar los objetivos, los logros o metas de un proyecto de sus propios productos o resultados. Concretamente, no se justificará un proyecto que no alcanza los resultados y productos esperados; se alcanzan los objetivos y las metas si se obtienen los productos y resultados esperados y viceversa. Si bien el producto se define como el resultado de un trabajo o de una actividad determinada, son muchas las variantes y los alcances que tiene un producto, ya que fácilmente se puede asociar con una obra realizada, el fruto de un trabajo, un provecho, un lucro o beneficio, un rendimiento, un crédito, una utilidad o una renta.

En los proyectos de tipo social o cultural, casi siempre podemos identificar dos tipos de productos: resultados materiales, pueden ser muy variados: viviendas, escuelas, o aulas construidas, como parte de un proyecto que tiene como objetivo este tipo de productos materiales. Una vez agotada la obra se agota el sentido del proyecto.

Tradicionalmente, el concepto de” servicio” se relaciona con todas aquellas acciones o actividades que buscan o tienen por propósito la satisfacción de las necesidades de las personas,  se trata de una actividad humana no productiva en el sentido económico, pero que busca satisfacer necesidades y resolver problemas, con el propósito de mejorar las condiciones de vida de las personas destinatarias de los servicios.
A nivel económico, se concretan a través de bienes de capital o de producción, los cuales son capaces de generar bienes o servicios, que son el “producto” en el sentido corriente de este término. Resultan del proyecto además ciertos efectos sobre el sistema económico, que se traducen en cambios en las relaciones condiciones y situaciones que caracterizan el fundamento del sistema.

En el campo económico se denominan “resultados” del proyecto, tanto a sus productos como a sus efectos que a la postre se consideran como aspectos inseparables de una misma actividad.  Existe una clara diferencia entre los alcances que tiene un producto, este no produce un cambio o una transformación en una población determinada. Se requiere que este producto afecte o actúe sobre las personas, es decir que tenga un efecto sobre esa población. Es decir los objetivos no se agotan en el momento que se genera un producto material, ese producto tendrá realmente significado en la medida que se relacione con los destinatarios y produzca un “efecto”.

En el contexto, tanto del área económica, social y educativa, se habla con frecuencia de varios tipos de productos los cuales se encuentran relacionados entre sí:
·         “Productos principales” y a los “subproductos”, que se vinculan con la capacidad de un objetivo para abarcar o prever todos los resultados, y que puede en ocasiones, limitarse solo a la obtención del producto directo de la actividad planeada, los cuales en economía se denominan subproductos, y estos en muchos casos llegan a ser tan importantes como los mismos productos. Ejemplo si un colegio adelanta un proyecto que busca mejorar el nivel lector en la población infantil, se propone la creación de una biblioteca escolar. El efecto y el impacto que tiene en la población escolar la creación de la biblioteca,  puede generar y descubrir nuevos aspectos de un problema que no se reduce estrictamente a un problema pedagógico, sino que se relaciona con otros aspectos sociales, económicos, técnicos e institucionales no previstos, pueden considerarse como subproducto.
·         Productos sustitutivos o similares”. No son estrictamente aquellos que los objetivos o metas nos señalan, cumplen funciones similares a las previstas o las planeadas, es decir cumplen servicios similares y los mismos servicios que aquellos señalados previamente.
·         Productos complementarios: Sirven de apoyo a los productos principales. Muchas veces los productos citados no satisfacen plenamente las expectativas y aun las propias necesidades de los destinatarios, entonces otros que complementan y refuerzan la función de los productos principales.

H. COBERTURA Y CONTEXTO FISICO ESPACIAL

En un proyecto la delimitación física, espacial o temática ocupan un lugar importante en el diseño y planeación de éste. Delimitar el proyecto es analizar la viabilidad para su desarrollo, no se puede arriesgar al fracaso un proyecto si  previamente no se han precisado sus límites físicos y su cobertura, los cuales están relacionados con los recursos disponibles, los costos, el tiempo con que se cuenta.

3.  EL REGIMEN OPERACIONAL

En esta etapa incluye, la ejecución de cualquier proyecto, presupone la elaboración de un “plan de ejecución”, que establezca en forma detallada y cronológica la secuencia de actividades que correspondan a la fase de ejecución del proyecto. Se trata de proponer, según un esquema viable y coherente, el desarrollo, en función del tiempo, movilización de los requisitos del proyecto; físicos, materiales, humanos, institucionales, técnicos y financieros en la medida en que se hagan necesarios.

 Según el Instituto Latinoamericano del Planificación Económica y Social (ILPES). La realización de un proyecto implica la ejecución secuencial e integrada de diversas tareas, las cuales se sintetizan en un plan de trabajo o de ejecución, donde un conjunto de tareas se organizan, ordenan y coordinan en función de un tiempo y un espacio determinado, para alcanzar los logros de los objetivos y las metas del proyecto.

Aspectos principales de esta etapa operativa
·         Inventario y determinación de las actividades a realizar
·         Distribución de las unidades periódicas de tiempo que hacen parte de una secuencia operativa, donde se especifican todos los aspectos cronológicos y las actividades a realizar.
·         Ordenación y sincronización de las actividades con relación al tiempo disponible.
·         Indicación de los recursos humanos, económicos y técnicos en las diversas actividades u operaciones del proyecto.

Instrumentos de Control para los programas de ejecución

En los últimos, tiempos, se ha desarrollado un método basado en el camino crítico, definido en la teoría de conjuntos como parte del análisis de los “grafos”. Esta técnica, conocida por distintas siglas como por ejemplo PERT, CMP y otras variantes, se aplica al control, en relación con el tiempo de la realización de grupos tareas que en su conjunto materializan un proyecto.

Los procedimientos para la elaboración del cronograma, el plan de trabajo o de actividades, como indistintamente se denomina la actividad propia de programar, de calcular la duración de éstas y su ejecución, son muy parecidos en los diversos tipos de proyectos. En la mayoría de los casos, se emplean dos tipos de diagramas:

·         Los diagramas de barras, llamados también diagrama de GANTT.
·         Los diagramas de flechas o diagramas de redes, tales como el CPM y PERT.

El diagrama de Gantt. Consiste en un gráfico de coordenadas cartesiana en el cual las actividades a realizar se listan en el eje de las ordenadas, y el tiempo asignado a ellas, que ocupa el eje de las abscisas, se representa por barras cuya longitud, medidas en unidades de tiempo, tales como semanas, meses, trimestre o años indica su duración.

El método del Camino Critico. Más conocido como método CPM, corresponde a las iniciales de su nombre en Ingles “Critical Path Method”.

Pasos para la elaboración de diagramas del CPM:
·         Igual que en cualquier diagrama es la identificación y lista de las diversas actividades.
·         Se procede analizar la secuencia lógica que existen entre ellas, respondiendo a las preguntas: ¿Qué actividades siguen? ¿Cuáles pueden realizasen simultáneamente?. Una programación lineal de actividades casi siempre3 significa una mayor duración total del proceso, por esa razón, el análisis de la simultaneidad de acciones permite evitar programaciones lineales y, por lo tanto, optimizar los recursos y el tiempo.
·         Se utiliza una tabla de análisis de secuencia
·         En la columna del centro se coloca la actividad programada
·         En la columna de la izquierda y derecha se señalan las actividades,  según la lógica del proceso.

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES EN MESES

DIAGRAMAS DE BARRA (GANTT)
EN MESES
1
2
3
4
5
6
7
A






B






C






D






E






F






Tiempo


La técnica PERT

Corresponde a las iniciales de “Program Evaluatión and Review Technique (PERT= Técnica de Evaluación y Revisión de Programas). La forma de diseñar las flechas o redes es semejante a la CPM, pero la diferencia básica consiste en que en la técnica PERT  la duración de cada actividad se calcula matemáticamente. Los demás pasos son idénticos. Con la técnica PERT, también se puede calcular la probabilidad de que la programación se cumpla.

El diagrama PERT se diseña en forma semejante al CPM, pero por debajo de la flecha se indican los “valores esperados” de duración de cada actividad. La ruta crítica y el valor esperado de terminación de los proyectos se calculan siguiendo la técnica de los momentos más tempranos y tardíos, tal como se describió por el método CPM.



·         Para optimizar los recursos y el tiempo, y establecer una mejor secuencia lógica de las actividades es conveniente utilizar la tabla de análisis de secuencia.
·         Aquí en las actividades lógicas anteriores, se establecen los prerrequisitos necesarios para desarrollar las actividades planificadas.
·         La duración de las actividades están dadas en semanas.
·         Este análisis de secuencia de actividades, es previo a la realización del diagrama de flechas o la red del CPM


EL CPM EN UN PROYECTO DE INVESTIGACIÓN
Actividades lógicas
anteriores
Actividades Planificada
Actividades lógicas Posteriores
Orden
Detalle
Duración
A
A
Diseñar encuesta
4
B
B
B
Imprimir formulario piloto.
1
C
C
C
Rediseñar encuesta
1
D
D
D
Imprimir encuesta
2
E
F
E
Establecer citas
2
I
G
F
Seleccionar encuestadoras
8
I
H
G
Entrenar encuestadores
1
H
I
H
Aplicar encuesta
2
I
J
I
Codificar información
3
J
K
J
Efectuar análisis
2
K

K
Redactar informe
5
L

L

3
-





Tabla de análisis de secuencia
4.  INSTRUMENTOS, METODOS, TECNICAS Y MODALIDADES DE OPERACIÓN
El método, como principio y camino ordenador del proyecto, debe satisfacer algunas condiciones básicas de éste.
Principales métodos:
·         Desarrollar un proceso sistemático que permita el trabajo interdisciplinario y la participación consciente de los sectores a los cuales ha sido destinado.
·         Tener un conocimiento adecuado de las estructuras socioeconómicas, culturales y educativas de los sectores comprometidos.
·         Responder a los problemas básicos del proyecto.
·         Que contribuya a llevar una propuesta de solución, ejecución y proyección de la misma.
·         Ser lo suficientemente flexible para adaptarse a las situaciones cambiantes de las previstas en el proyecto.
·         Que se encamine a la solución de problemas concretos, puesto que tienen un carácter instrumental y no puede detenerse en  inútiles especulaciones y análisis ajenos al proyecto.
·         Que tenga un carácter abierto, en el sentido de que posibilite la integración de numerosos proyectos en un sistema o constelación, y evite una yuxtaposición de éstos.
 Uno de los métodos más utilizados, particularmente en los proyectos comunitarios, es el de investigación acción-participativa, debido a que esta modalidad se caracteriza porque busca “conocer y actuar” en el contexto de un proceso de cambio o de transformación de la realidad.
Los medios, instrumentos y procedimientos, utilizados en un proyecto  de tipo social y educativo, en comparación con uno económico, los cuales deben responder a los propósitos y objetivos que en cada caso se señalen. Por lo tanto los proyectos vinculados con el sector económico, tecnológico y social, donde junto a los métodos y técnicas inherentes a la especialidad, se usan otros procedimientos que le sirven de apoyo y de complemento. En este contexto se identifican dos tipos de medios: los privativos de la investigación científica y los vinculados al área de la denominadas  “dinámicas de grupo”, otros mencionan los medios didácticos o de tipo de tecnológico.
A pesar de que el proyecto es una “unidad de actividad” su propósito y desarrollo no son ajenos a los móviles investigativos, ya que en el curso de un proyecto, y sobre todo antes de llevarlo a la práctica, tiene enorme importancia el aporte del trabajo investigativo. Actualmente en el desarrollo de la investigación acción –participativa utilizan como instrumento el sistema de proyectos, porque se articula el conocimiento con la actividad, la producción de conocimiento con la  solución de proyectos que se plantean. Por eso, un proyecto, no sólo en la etapa del diagnóstico o de los estudios de factibilidad utilizan los métodos y las técnicas propias de la investigación científica, sino en su desarrollo. Las técnicas para la recopilación de datos, para interpretar la información, o para presentar, organizar o sistematizar los datos, no son ajenos al desarrollo del proyecto.
De igual manera, las técnicas del trabajo con los grupos se constituyen en valiosas herramientas de apoyo en la realización de proyectos. Son numerosas las clasificaciones de medios auxiliares en la mayoría de las disciplinas vinculadas no solo a las ciencias sociales factuales. Se habla de cuatro grupos de técnicas.
·         Técnicas de trabajo con grandes grupos
·         Técnicas de trabajo con grupos pequeños
·         Técnicas donde interviene un experto
·         Técnica donde interviene activamente el grupo.
Técnicas como el simposio, panel, mesa redonda, debate, foro, estudio de casos Phillips 6-6, discusión, talleres, dramatizaciones, etc.  Hacen parte de un conjunto de modalidades que tienen como propósito facilitar el proceso de información, toma de decisiones y estudio de situaciones en la búsqueda de soluciones para el desarrollo del proyecto. Especialmente en los proyectos en donde tienen enorme incidencia el trabajo de grupo, estas técnicas facilitan y estimulan la acción y funcionamiento del grupo, para alcanzar los objetivos del proyecto. Estas son empleadas de acuerdo con las exigencias, necesidades y  circunstancias que determinan la naturaleza, tipo o modalidad del proyecto.

5.- CRONOLOGIA DEL PROYECTO
El proceso de organización y de control de un proyecto, tienen una importancia el acto de programar o calcular la duración de las actividades, las cuales no se diferencia de las propias de un proyecto de investigación, la variable tiempo no es un hecho aislado, ya que esta depende una serie de factores que van a determinar sus límites y su organización, como son su relación con el problema, principalmente de costos, administración, control, resultados, etc.
No solo en el caso de los proyectos, sino en el proceso de programación y planificación, el tiempo tiene gran importancia. Conforme a la dimensión temporal, tanto los planes como los programas o proyectos, se organizan a corto, mediano o largo plazo, de acuerdo con el contexto donde se ubica el proyecto. En los proyectos económicos tienen gran importancia la delimitación temporal, ya que a mayor tiempo de duración, mayores son los costos del proyecto. En cambio en los proyectos sociales, aunque también existen restricciones a nivel temporal, igualmente por problemas de costo, en general estos tienen carácter más extensivo que intensivo.  Con relación al tiempo, los proyectos casi siempre son clasificados como “intensivos”, cuando se concentran en el mayor tiempo posible. En cambio en los proyectos extensivos, las acciones se prolongan en el tiempo, ya que, a la postre los aspectos humanos y sociales exigen un desarrollo más profundo y elaborado.
La determinación de los plazos de las actividades a realizar es un punto que exige una planificación más rígida en
Los proyectos económicos y más flexibles en los proyectos sociales o culturales. De igual manera, las tareas de control exigen el cumplimiento de los plazos previstos para la ejecución de las diferentes etapas del proyecto.

6.  LOS RECURSOS Y COSTOS DE EJECUCIÓN
Cualquiera que sea la índole o el tipo de proyecto, la planeación, control y evaluación de los recursos económicos se constituyen en el capítulo fundamental que puede afectar o retardar cualquier acción que se adelante y, en muchos casos, comprometer el desarrollo de un proyecto.
Sin la existencia de algunos recursos, medios económicos y humanos básicos, se haría imposible la realización de un proyecto, de ahí la importancia de precisarlos, planificarlos y programarlos como parte de un rubro que deberá ser estudiado y analizado, ya que estos recursos deberán corresponder  a las necesidades y exigencias del proyecto antes de determinar el monto de los recursos, ya que estos pueden variar según el tamaño, el proceso o la localización del proyecto.
Tradicionalmente, el tamaño de  un proyecto se mide por su capacidad de prestación de servicios, tratándose, de un proyecto social o cultural, y por su capacidad de producción si se trata de un proyecto económico. Todo definido en términos técnicos con relación a la unidad de tiempo de funcionamiento normal de la institución, empresa u organización que adelanta el proyecto.
Este concepto de producción normal es fácil de determinar, ya que se puede definir como la cantidad de productos obtenidos por unidad de tiempos de acuerdo con los factores de producción elegidos. Con respecto a la prestación de servicios no es fácil de determinar como producto final específico, sino que hay que entender un proceso que debe ser evaluado o medido. Se trata de una actividad humana no productiva en sentido económico, se puede comprobar si se trata de un proyecto final cultural  o educativo, que busca resultados muy concretos, como por ejemplo, la creación de un centro cultural o buscar elevar los niveles pedagógicos de una escuela.
Por lo general los costos son definidos como los valores que representan el monto total de gastos y consumo, real o convencionalmente invertidos, para comprar una cosa, producir una manufactura o prestar o un servicio. La realización de un proyecto supone siempre unos costos, está planteada una propuesta irrealizable. Dentro del campo de la planificación económica se habla de costos directos, indirectos de capital, corrientes, fijos y variables.
Los costos directos se relacionan, de forma directa, con el proyecto y en general, con la prestación del servicio propiamente dicho. A nivel de la educación superior, el concepto “costos directos” se aplican a los costos que son directamente imputables a las actividades de la docencia, investigación y extensión que realizan las diferentes unidades, por tener asignados recursos claramente identificables para su operación. Los costos indirectos, se refieren a aquellos costos que deben recargarse al valor de una mercancía en virtud de los gastos generales de administración, alquileres, energía, amortizaciones, etc. Los costos de capital son aquellos que no alteran su valor una vez efectuado el gasto. Los gastos corrientes pierden su valor una vez efectuados. Pero9 también existen los costos fijos, los cuales no registran ninguna alteración, cualquiera sea la magnitud del proyecto.

El Instituto Colombiana para el Fomento de la Educación Superior (CIFES), En la metodología de costos para proyectos en instituciones de Educación Superior hace referencia a los costos semestrales y semanales, que son totales de gastos imputables a cualquiera de las unidades de la institución o del  proyecto por cualquier concepto, en un semestre  o en una semana, respectivamente. También se habla de los costos de apoyo, que son los ocasionados por los costos de las unidades de apoyo que sirven de soporte a las académicas. Estos costos se distribuyen entre las diferentes unidades de acuerdo con el tiempo dedicado por la unidad de cada una de ellas.
Entre las variantes y tipos de costos que se requieren calcular o determinar, existen además los total hora-contacto, los costos de apoyo hora-contacto, el costo total alumno-hora/semana, el costo directo alumno-hora/semana, el costo de apoyo por alumno-hora/semana, el costo total semanal del programa, el costo alumno/programa, el costo alumno/semestre, el costo alumno/programa y el costo alumno/actividad.
Tradicionalmente, para la determinación de los costos de un apoyo se consideran tres elementos:
  • Los diversos factores que lo componen.
  • La cantidad usada de cada uno de los factores.
  • El valor o precio de cada uno de los factores.
La presentación sistemática de los costos y gastos que implica un proyecto se encuentra reseñada en un presupuesto. Tal como lo señala la misma etimología del término “presupuesto”, este es un computo anticipado de los costos de las actividades del proyecto, que se elabora sobre las base de unos supuestos y unos motivos determinados. Si el apoyo se justifica y planifican los diferentes elementos científico-técnicos y se organizan las diversas actividades, es indispensable igualmente justificar y establecer una estrategia para la consecución de los recursos financieros que permitan llevar a cabo el proyecto. Esta estrategia de financiación comprende el cálculo detallado de cada uno de los costos, que para una mayor comprensión y facilidad de control se agrupan por rubros o títulos.

Procedimiento para la elaboración de presupuesto.
  • Se hace el cálculo detallado de cada uno de los rubros y renglones de gasto.
  • Se procede a la distribución de los costos por fuentes de financiamiento. ¿Cuáles son los rubros que hacen parte de este presupuesto? Son ya convencionales en este terreno:
  • Costo personal
  • Viáticos
  • Locales
  • Material y equipo
  • Gasto de funcionamiento
  • Imprevistos
  • Beneficios.
En un proyecto de investigación intervienen dos tipos de costos: unos directamente imputables al proyecto y otros indirectos. Los primeros son identificables con facilidad pues son producidos en el desarrollo de las actividades específicas del proyecto. Ellos comprenden los gastos del personal investigativo de planta que lleva a cabo las actividades del proyecto, así como lo correspondientes a los elementos de consumo, los equipos tecnológicos necesarios para el trabajo de tabulación, análisis y graficación de la información y una serie de gastos por servicios específicos.
En este tipo de proyectos investigativos, el cálculo de los rubros directos es fácil viene dado por parámetros objetivos y claros, tales como cotizaciones comerciales, contratos de prestación de servicios cuentas de cobro o facturas (Caso de  los materiales, equipos y pago de servicios), o existe un contrato laboral y una asignación de funciones y salarios formalmente establecidos, así como unas actividades investigativas planteadas en el proyecto. N sucede así con una serie de gastos indirectos del proyecto, tales como el pago de servicios administrativos, de secretaria, los servicios de teléfono, luz agua, aseo mensajería etc. Sin los cuales no es posible que el investigador se dedique a su tarea, de acuerdo con una división de funciones. Los pagos indirectos, es una sobrecarga de cada investigador. La forma objetiva más adecuada para su cálculo es por medio del factor multiplicador de costos indirectos propio de cada institución. Este factor multiplicador es aplicable a los salarios del personal investigativo del proyecto.
En definitiva él, presupuesto tiene función básica asignar recursos, determinar las fuentes y el origen de los mismos y, naturalmente, asegurar el desarrollo normal del proyecto y el funcionamiento de los servicios; de ahí la gran relación que existe entre el presupuesto y las actividades. Esto enseña que en el momento de diseñar un proyecto, se debe articular esto dos aspectos, ya que nunca se podrá definir y desarrollar el qué de las cosas, si no se está seguro de que se cuenta con los medios para hacerlo.
Pero, los costos de ejecución deben articularse con los recursos necesarios y disponibles para el proyecto, es decir los medios disponibles para realizar una acción o una actividad. En el contexto de la planeación, tiene mucha importancia la determinación de los recursos que se requieren para un proyecto. En este terreno cobra una gran responsabilidad el proceso de programación, o en su defecto, la planificación, la cual debe completarse con la planeación propiamente dicha, que elabora las etapas de un proyecto, las proyecciones temporales y todo aquello que conlleve un diseño o bosquejo teórico de las posibles actividades a realizar. Pero estas líneas de proyección serían inútiles si para ello no se cuentan con los recursos humanos o económicos que hagan realidad las diversas fases del proyecto en un tiempo determinado y con propósitos específicos. Muchas veces algunos proyectos han fracasado porque son irreales las líneas de proyección, y porque la planeación no ha sido lo suficiente explícita como para mostrar que no existen los medios y los recursos para su realización
Los recursos propios de un proyecto, ya convencionales en este terreno, son los recursos humanos, materiales, técnicos y financieros. Los recursos humanos, son fundamentales en el éxito de un proyecto, particularmente si se trata de un personal preparado y capacitado para realizar determinas tareas.
Aquí se incluyen los profesionales y técnicos directamente vinculados al área temática del proyecto, y aquel personal que sirve de apoyo o de complemento a las actividades de los primeros, ejemplo: técnico en computación, en sistemas, estadística, análisis de datos, administradores, etc.
Varía el personal que interviene, tanto en un proyecto económico como uno cultural. Ejemplo, en un proyecto económico técnico, según el propósito que persigue, ya incursione en el campo de la producción directa o el perfeccionamiento del nivel técnico o del rendimiento, se exige un personal especializado no solo en el campo de la economía o de la administración de empresas, sino técnicos que respondan a las exigencias propias del proyecto. En cambio, en proyectos culturales, y particularmente en el terreno de la animación cultural, se requieren agentes que actúen como factores o elementos que proporcionen apoyo logístico a la política de animación (investigadores y administradores) animadores culturales, quienes tienen que ejecutar en la práctica las diversas fases de un proyecto. Como el propósito de este tipo de proyectos es reforzar el concepto de participación, los animadores culturales provienen  de la comunidad donde se desarrolle el proyecto.
Los recursos técnicos y materiales disponibles van a depender de los medios económicos con que cuenta el proyecto, ya que puede variar si el proyecto se encuentra o no bien respaldado económicamente. En muchos casos, los recursos técnicos y materiales son buenos facilitadores de algunas tareas y actividades propias del proyecto.
Con respecto a los recursos financieros, de su disponibilidad va a depender el éxito del proyecto. Lo ideal es que se efectué un estudio de factibilidad o de prefactibilidad para calcular los costos de un proyecto y se evalué la posibilidad de que existen los recursos financie4ros para asumir estos costos.
7.- ¿COMO ADMINISTRAR EL PROYECTO?
Los elementos y la estructura de un proceso y de la gestión administrativa en el contexto de un proyecto no son diferentes a otras funciones y áreas donde actúa la administración, ya que aquí identificamos elementos como la planeación, organización, ejecución y control, funciones articuladas y coordinadas por una dirección, una autoridad o un mecanismo  de control determinado. De ello se concluye que la ejecución de un proyecto es fundamentalmente una tarea de administración. El proceso de administración de un proyecto, implica cinco funciones básicas:
·         Planificar: El tomar decisiones de cada día y fijar procedimientos para realizar y evaluar acciones capaces de responder a los propósitos y objetivos específicos de un proyecto, es una de sus funciones.
·         Organizar: La forma o el estilo de agrupar actividades diferentes que hace parte de una empresa común, de realizar una cosa de modo que sus partes cumplan una función especial dentro de un todo o contribuyan a algún fin, compete al acto de organizar.
·         Coordinar: En la administración la coordinación es un elemento que hace parte de este conjunto de funciones y que sirve para establecer la armonía entre los diversos actos del proyecto, para facilitar su funcionamiento y lograr los objetivos propuestos. La coordinación busca hacer compatibles las acciones o instancias propias de un proceso. Deben articularse y correlacionarse todas las acciones y tareas de un proyecto.
·         Dirigir: Supone muchas responsabilidades ya que, a la ´postre, tanto lo bueno como lo malo de un proyecto se asocia con la persona que lo dirige y lo orienta. Existen muchas discusiones y polémicas en torno9 a los sistemas de dirección ya que, quiérase  o no, éstos van a determinar el curso de un proyecto, por tal razón, tiene gran importancia que se defina si va a prevalecer el estilo autocrático o el democrático. El carácter directivo o participativo va a depender mucho del tipo de proyecto o de los propósitos que éste se planifica, ya que los proyectos educativos y sociales, el éxito va depender de la colaboración y participación va a depender de la colaboración y la participacipación de la comunidad social o educativa.
·         Controlar y evaluar: No basta con guiar una organización hacia el logro de determinados objetivos, se necesita controlar en qué grado se alcanzan o no estos objetivos. En la educación se, se utiliza  la evaluación formativa como un medio para realizar algunos ajustes en el desarrollo y al interior de una actividad educativa; en el caso del proyecto se utiliza que posibilite efectuar correcciones en su desarrollo. D e ello, se deduce que los sistemas de control no son ajenos a las funciones de supervisión.
8. LOS INDICADORES DE EVALUACIÓN DE UN PROYECTO
Tradicionalmente en la investigación científica se habla de los indicadores en términos de variables empíricas de los contenidos teóricos. Los indicadores son el camino para la operacionalizar las variables, es decir se utilizan algunas subdimensiones de éstas para definir sus aspectos discernibles. Se parte del supuesto. El subconjunto de indicadores es un conjunto reducido de medidas, las cuales hacen parte de un universo de indicadores. A medida que el análisis de los ítems se amplía, el número de indicadores y el proceso devaluatorio es más general.

Para que los indicadores puedan medir o evaluar óptimamente los resultados de un proyecto, deben reunir ciertas condiciones:
 La verificabilidad: es una de estas condiciones, la cual nos recuerda que los indicadores deben establecerse de tal modo que sea posible comprobar o verificar los cambios.
La validez de los indicadores se refiere a su capacidad para medir lo que se pretende medir, es decir deben reflejar los efectos del proyecto, de lo contrario no cumplen alguna función.
La accesibilidad o la viabilidad son condiciones importantes para alcanza una buena medición de los resultados del proyecto, las cuales se refiere a la facilidad para obtener la información que se requiere y se demanda.

ESQUEMA PARA LA ELABORACIÓN DE UN PROYECTO

1-      Denominación o título
2-      Caracterización del Proyecto
    1. Identificación
    2. Justificación
    3. Marco institucional, social y teórico
    4. Finalidad
    5. Objetivos, propósitos, logros y metas
    6. Destinatarios
    7. Productos, resultados y modalidades de operación.
3-      Cronología
4-      Recursos y costos de ejecución
5-      Administración
6-      Indicadores de evaluación

lunes, 25 de marzo de 2013

PLANIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS

Bienvenidos, al blog de Planificación y Evaluación  de Proyectos, el mismo tiene como propósito de coordinar las actividades a desarrollar a nivel presencial y virtual, de manera que cumplan con las actividades asignadas y así realizar las respectivas evaluaciones.


OBJETIVO GENERAL:
 Evaluar un proyecto, aplicando los métodos y técnicas adecuados a cada estudio

OBJETIVO DE APRENDIZAJE
Identificar los aspectos generales considerados para  la elaboración de proyectos.

Antes de dar inicio, al desarrollo de los contenidos de la asignatura, es necesario,  hacer un recorrido histórico, desde  la concepción de Frederick Taylor, (1911), quien expone que uno de los “elementos de la Administración científica es la conveniencia de un departamento de Planificación o preparación del trabajo “y Henry Fayol (1969), define la administración como una función destinada a “prever, organizar, mandar, coordinar y controlar”, por lo tanto para el autor prever, es confeccionar el programa.

Corredor Julio (2004), expresa que la planificación es una etapa de la administración y ha figurado constantemente en su devenir histórico, y argumenta “Todo proceso es susceptible de ser expresado en etapas, La humanidad misma se estudia por edades: edad antigua, edad media, moderna y contemporánea, pero lo importante de este proceso no son las etapas sino los cambios que se generan en este período.

Cabe destacar que la evolución  histórica de las organizaciones puede estudiarse en cuatro etapas:

Primera etapa: En esta etapa, llamada por algunos autores, etapa tradicional. Argumentan que  la organización se basa en un modelo instrumental que considera al trabajador como una pieza más de su estructura; se vinculan con las ideas de organización de Frederick Taylor y Henry Fayol, los cuales toman como referencia, los cambios que le imprimen a la sociedad la revolución industrial. Donde era necesario diseñar nuevas formas de elaboración para obtener mayor producción y satisfacer las demandas crecientes de bienes y servicios.

Características de esta etapa:

a)      Concepto formalista de la organización 
·         La institución estaban organizadas por puestos que guardan relación  entre sí, de coordinación y subordinación. Conformando lo que se llama jerarquía – cargo - labor

               b )  Concepto Mecanicista del trabajador

·         El individuo es un recurso de producción, requiere de máximos cuidados técnicos para obtener la mayor eficiencia, por lo que era necesario programar en detalle el uso del tiempo para determinar el no productivo y obtener la mayor productividad del tiempo trabajado.

               c ) Concepto de la división de trabajo 

·         En este apartado, la escuela tradicional, sostenían la idea de la separación del trabajo  mental con el trabajo físico, en la que especulaban  el hecho de que existen dos tipos de individuos en relación a las organizaciones: individuos con la capacidad de reflexión e individuos con tendencia a no pensar, es decir a no prever.

     d) Concepto ampliado del homo económico

·         Predetermina, la conducta del trabajador, orientada estrictamente hacia lo económico. Su motivación básica es el salario, y su rendimiento es una variable directamente dependiente de la cuantía de ese salario.

Segunda Etapa

A partir de la segunda década del siglo XX se inicia una nueva concepción en el campo de la administración. Los científicos sociales reafirman que el elemento humano es el recurso más importante de la organización. Surge entonces la denominada Escuela de Relaciones Humanas cuyo sistema de valores se centra en armonizar el liderazgo, la comunicación y la motivación. Tiende a desaparecer el hombre máquina para dar paso a un individuo socialmente integrado, capaz de reflexionar  y participar activamente en las decisiones del grupo. Es decir capaz de contribuir con los procesos de planificación.

Tercera Etapa
Después de la segunda Guerra Mundial, las Instituciones son el elemento fundamental para la recuperación económica y moral de la sociedad. De aquí surge la idea de darle mayor impulso a la organización, operándola como un sistema. Lo que hoy en día se llama “enfoque de sistema” o Teoría de Organización”.

Características de esta etapa

a)      La organización es un sistema de actividades similar en cualquier contexto, ya sea empresarial, militar, comercial, académico o de cualquier otro tipo.
b)      El sistema funciona mediante la incorporación de insumos al proceso  y la salida de bienes de servicios, como resultado de la operación organizacional de transformación.
c)       Las decisiones se desarrollan siguiendo una racionalidad aprehensible. Esta etapa difiere de las anteriores en los siguientes aspectos:
·         El hombre tiene una escala de valores que debe interpretar en cada situación.
·         Trabaja con modelos simplificados que insumen todas las  alternativas. Generalmente hará uso de las probabilidades.
·         El comportamiento de la organización resultará de las decisiones que se adopten basadas en el sistema planificador, como respuesta ante la normalidad o ante la contingencia.

Cuarta Etapa

Las etapas anteriores se caracterizan por los cambios ocurridos en la forma de trabajo, en la relación del individuo con la organización o en la sistematización de los procesos, los cambios no se producen en la organización sino fuera de ella, pero la determinan. Por eso, algunos autores afirman que no ha fase alguna,  anterior al enfoque sistémico. Sin embargo Corredor Julio, según su juicio, plantean que desde la segunda mitad de la década de los ochenta dieron no solo cambios de etapa sino de paradigma los cambios.
En esta etapa, se manifiestan dos factores importantes que facilitaron la configuración de este momento, según el autor: desplazamiento del individuo por el sistema y el avance acelerado del conocimiento aplicable a las organizaciones, época en el que se acentúa el proceso de globalización por la aparición de nuevas tecnologías de información y comunicación.

Rasgos más resaltantes de la Cuarta etapa:
·         Revalorización de los entornos. La empresa se siente obligada a prestar mejor atención al cliente, sus públicos, y éstos se tornan más exigentes. De aquí surge una nueva función adaptativa permanente, determinada por la percepción de la función organizativa en los entornos y por una estructura gerencial de relaciones con el cliente.
·         Relevancia del conocimiento, en una sociedad basada en la información y el conocimiento, la única forma de sobrevivir en equilibrio es mediante la permanente adaptación o innovación de sus procesos, estructuras y productos, creando un sistema de saber organizativo
·         La administración estratégica. Expresión que mejor define esta etapa de la historia organizacional. Significa actuar en entornos cambiantes, ante una complejidad creciente, canalizando toda suerte de conflicto y con una estructura flexible adaptada a la estrategia de los cambios.
·         Dialogo y negociación. Las formas de relación que han asumido los directivos en esta nueva era organizacional se caracterizan por el dialogo y la negociación como base de interrelación interna.

EL PROCESO ADMINISTRATIVO.

La organización funciona, impulsada por un proceso dinámico que fluye dentro de ella y que necesita de constante impulso y alimentación, donde se combinan la decisión, la acción y el resultado de la administración.

Se entiende por Institución Organización o Empresa, un organismo social constituido por recursos destinados a producir bienes o servicios con un objeto dado. Administración es la planificación, dirección y control de los esfuerzos de un grupo humano que persigue objetivos compatibles. Wiburg Jiménez Castro, (1993) citado por Julio Corredor (2004), la define como:  una ciencia social compuesta de principios técnicos y prácticos y cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzo cooperativo, a través de los cuales se pueden alcanzar propósitos comunes, que individualmente no es factible lograr.

El concepto, enunciado anteriormente, indica que existen recursos y necesidades, múltiples, por lo tanto los recursos pueden ser humanos, materiales, financieros y tecnológicos, los cuales deben combinarse para satisfacer necesidades. Esta combinación requiere de un sistema que facilite capacidades conceptuales, técnicas y administrativas para dirigir el grupo hacia el logro de los objetivos. De esta situación surge la importancia de aplicar un proceso para lograr la productividad de esos recursos.

En tal sentido, el proceso administrativo funciona como un sistema coordinador de cuatro fases consecutivas: planificar, organizar, ejecutar y controlar. A manera de referencia se presenta la conformación de cada una de ellas en ese contexto:

1-      Planificar: En este proceso se sistematiza previamente los objetivos, estrategias y políticas en planes y programas de acción. Los objetivos son fines que se quieren alcanzar y las políticas, el marco referencial que se fija para ayudar en la toma de decisiones. Se pueden establecer tantas políticas como áreas básicas tenga la empresa. Las políticas generan normas y procedimientos.
2-      Organizar: Se refiere a la obtención de recursos y a la estructura organizativa- funcional de la Institución. “Estructurar “es determinar las unidades administrativas que componen una unidad mayor, las funciones que cumplen cada unidad mayor y la responsabilidad y autoridad que se otorga.
3-      Ejecutar: Es poner en marcha la empresa a través de decisiones compartidas. Estas se pueden emitir cuando se tiene autoridad y responsabilidad. Autoridad es la capacidad para cumplir las decisiones y responsabilidad, es rendir cuentas de lo que se hace. Esta fase incluye “dirección” y “coordinación” y enfatiza la importancia del liderazgo y la gerencia.
4-      Controlar. Tiene dos aspectos: asegurar que la ejecución concuerde con los planes a través del monitoreo y comparar el resultado, con respecto al parámetro establecido. El primer aspecto es propiamente control  mientras que el segundo, es más bien evaluación

PLANIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS


sábado, 24 de marzo de 2012

Fundamentacion de la Metodologia

Génesis de la Epistemología

 De acuerdo a diversas fuerntes bibliográficas entre ellas: Kipedia, la epistemología comienza con el renacimiento, El conocimiento científico aparece con el conocimiento, el análisis y sintesis de los fenómenos; es decir de la manifestación de la realidad en la experiencia humana.

Entre los principales representantes, de la ciencia como crítica racional de los fenómenos de la experienia estan representados en :

Galileo Galilei: (1564 -1642)

Francis Bacón: (1561 -1626 )

René Descartés (1596 - 1650)


Isaac Newton (1642 - 1727 )

Locke (1632 -1704 )

Leibneiz (1646 -1716 )

Kan

Problemas de la Epistemología

Los problemas planteados en la actualidad por la epistemología pertenecen a dos grandes grupos. Unos
son de carácter general, ya que abarcan la totalidad de las ciencias. Otros son específicos de cada grupo de ciencias, se refieren a una sola ciencia o a alguna rama de una determinada ciencia.


En primer lugar, la epistemología se plantea problemas que se refieren a las relaciones entre las diversas ciencias. La pluralidad de las ciencias, su incesante proliferación, sus encabalgamientos y enlaces, su dispersión, no satisfacen al espíritu del sabio a quien llevan a preguntarse por los problemas de su coordinación. Hoy ha cambiado el viejo problema de la clasificación de las ciencias y nadie pretende construir un sistema rígido e inmutable en el que cada ciencia tendría su lugar propio y definido con sus diversos compartimentos, pero un cuadro de referencia siempre es necesario y lo único que se exige es que sea manejable y abierto, que refleje el estado presente de la ciencia y admita enlaces y reorganizaciones.


En segundo lugar, la epistemología se plantea también el problema de las relaciones entre los dos grandes grupos en que se distribuyen las ciencias. En general se admite la división entre las ciencias formales, por una parte, lógica y matemáticas, y las ciencias de lo real, por otra. A partir del nacimiento de la matemática racional la pregunta inevitable es la del acuerdo entre sus explicaciones y las de la experiencia.

En tercer lugar, son también problemas de la epistemología los referidos al análisis de algunas nociones comunes a todas las ciencias o a la mayoría de ellas. El matemático, físico, naturalista y lexicógrafo se sirven también de definiciones, pero ¿tienen el mismo significado? Para el matemático la probabilidad es objeto de cálculo; el físico sabe que sus métodos inductivos desembocan en probabilidades y considera a todas sus leyes como probabilidades; el historiador se pregunta sobre la probabilidad de los testimonios: ¿se trata siempre de una misma probabilidad en estas diversas ciencias, o si no, cómo se organizan entre sí estos diversos sentidos?


En cuarto lugar, se dan también problemas epistemológicos, en las dos maneras de concebir las relaciones entre la parte teórica y la experimental de las ciencias, o, lo que es casi lo mismo, en el significado de las teorías.


Problemas del conocimiento 

(del griego, episteme, 'conocimiento'; logos, 'teoría')

Rama de la filosofía que trata de los problemas filosóficos que rodean la teoría del conocimiento. La epistemología se ocupa de la definición del saber y de los conceptos relacionados, de las fuentes, los criterios, los tipos de conocimiento posible y el con el que cada resulta cierto; así como la relación exacta entre el que conoce y el objeto conocido.

INTRODUCCIÓN.

He aquí unos de los grandes de la de todos los tiempos :delucidar en que consiste el acto de conocer, cual es la escencia del conocimiento, cual es la relación cognoscitiva entre el hombre y las cosas que lo rodean. A pesar de que es una operación cotidiana no hay un acuerdo acerca de lo que sucede cuando conocemos algo. La definición más sencilla nos dice que conocer consiste en obtener una información acerca de un objeto. Conocer es conseguir un dato o una noticia sobre algo. El conocimiento es esa noticia o información acerca de ése objeto.

La teoría del conocimiento es una doctrina filosófica. Para precisar su ubicación en el todo que es la filosofía, es necesario que antes aparezca una definición esencial de esta.

Una definición esencial de la filosofía se podría obtener atendiendo el significado de la palabra. El termino filosofía deriva del griego y quiere decir amor a la sabiduría o , lo que es lo mismo, deseo de saber, de conocer. Inmediatamente se nota que no se puede de obtener de la filosofía una definición esencial, y, por lo tanto, obligatoriamente se debe de emplear otro método.

Por ejemplo la definición de filosofía que presentan Platón y Aristóteles como ciencia pura, es respectivamente la búsqueda de la virtud o de la felicidad.

Como dice Dilthey: ¨Lo primero que debemos intentar es descubrir un objetivo común contenido en todos aquellos sistemas a cuya vista se constituyen todos aquellos sistemas de la filosofía".

Estos sistemas son los de Platón y Aristóteles, Descartes y Leibnitz, Kant y Hegel ya que en todos ellos hallaremos una inclinación en la universalidad, una orientación en la totalidad objetiva por ejemplo: el ser, la esencia, el conocimiento.

En los principios de la edad moderna retomamos los caminos del concepto Aristotélico (tiene como una ciencia universal del ser). Los sistemas de Descartes, Spinoza y Leibnitz, presentan la misma orientación que caracteriza al Estagirita, ya que todos tienden al conocimiento del mundo objetivo. Kant por el contrario revive el estilo Platónico (procura elevar la vida, con todos sus conceptos a la conciencia filosófica).

Es verdad que Kant en su manifestación surge como una teoría del conocimiento o como base crítica del estudio científico. Pero no se detiene en el ámbito teórico sino que avanza a formular la base crítica de todos los conocibles. Al lado de la Crítica de la razón pura, se encuentra la Crítica de la razón práctica, que aborda el tema de la valorización moral, y la Crítica del juicio, cuyo objetivo son las investigaciones críticas de los valores estéticos. Así pues, en Kant aparece la filosofía como una reflexión universal del pensamiento sobre sí mismo, como una reflexión del hombre estudioso sobre los valores de su conducta.


La supresión de todos los principios materiales y objetivos, los cuales existen indudablemente en Kant, de manera que la filosofía asume un carácter puramente formal y metodológico. Ésta postura intelectual provoca una reacción que forja un nuevo movimiento en el pensamiento filosófico, el cual vuelve a inclinarse a lo material y objetivo, constituyendo una renovación del carácter aristotélico.

Éste breve repaso de toda la evolución histórica del pensamiento filosófico, nos permite determinar otros dos elementos del concepto esencial de la filosofía. Al primero se conoce con la expresión "concepción del yo"; al segundo se le "concepción del universo". La filosofía es ambas cosas: una concepción del yo y una concepción del universo.


En todo conocimiento podemos distinguir cuatro elementos:
  • El sujeto que conoce.
  • El objeto conocido.
  • La operación misma de conocer.
  • El resultado obtenido que es la información recabada acerca del objeto.
Dicho de otra manera: el sujeto se pone en contacto con el objeto y obtiene una información acerca del mismo. Cuando existe congruencia o adecuación entre el objeto y la representación interna correspondiente, decimos que estamos en posesión de una verdad.


PROBLEMAS FILOSÓFICOS GRIEGOS Y MEDIEVALES.


En el siglo V a.C., los sofistas griegos cuestionaron la posibilidad de que hubiera un conocimiento fiable y objetivo. Por ello, uno de los principales sofistas, Gorgias, afirmó que nada puede existir en realidad, que si algo existe no se puede conocer, y que si su conocimiento fuera posible, no se podría comunicar. Otro sofista importante, Protágoras, mantuvo que ninguna opinión de una persona es más correcta que la de otra, porque cada individuo es el único juez de su propia experiencia. Platón, siguiendo a su ilustre maestro Sócrates, intentó contestar a los sofistas dando por sentado la existencia de un mundo de formas o ideas, invariables e invisibles, sobre las que es posible adquirir un conocimiento exacto y certero. Mantenía que las cosas que uno ve y palpa son copias imperfectas de las formas puras estudiadas en matemáticas y filosofía. Por consiguiente, sólo el razonamiento abstracto de esas disciplinas proporciona un conocimiento verdadero, mientras que la percepción facilita opiniones vagas e inconsistentes. Concluyó que la contemplación filosófica del mundo oculto de las ideas es el fin más elevado de la existencia humana.


Aristóteles siguió a Platón al considerar el conocimiento abstracto superior a cualquier otro, pero discrepó de su juicio en cuanto al método apropiado para alcanzarlo. Aristóteles mantenía que casi todo el conocimiento se deriva de la experiencia. El conocimiento se adquiere ya sea por vía directa, con la abstracción de los rasgos que definen a una especie, o de forma indirecta, deduciendo nuevos datos de aquellos ya sabidos, de acuerdo con las reglas de la lógica. La observación cuidadosa y la adhesión estricta a las reglas de la lógica, que por primera vez fueron expuestas de forma sistemática por Aristóteles, ayudarían a superar las trampas teóricas que los sofistas habían expuesto. Las escuelas estoica y epicúrea coincidieron con Aristóteles en que el conocimiento nace de la percepción pero, al contrario que Aristóteles y Platón, mantenían que la filosofía había de ser considerada como una guía práctica para la vida y no como un fin en sí misma.


Después de varios siglos de declive del interés por el conocimiento racional y científico, el filósofo escolástico (véase Escolasticismo) santo Tomás de Aquino y otros filósofos de la edad media ayudaron a devolver la confianza en la razón y la experiencia, combinando los métodos racionales y la fe en un sistema unificado de creencias. Tomás de Aquino coincidió con Aristóteles en considerar la percepción como el punto de partida y la lógica como el procedimiento intelectual para llegar a un conocimiento fiable de la naturaleza, pero estimó que la fe en la autoridad bíblica era la principal fuente de la creencia religiosa.


LOS TRES NIVELES DEL CONOCIMIENTO.

 El ser humano puede captar un objeto en tres diferentes niveles, sensible, conceptual y holístico. El conocimiento sensible consiste en captar un objeto por medio de los sentidos; tal es el caso de las imágenes captadas por medio de la vista. Gracias a ella podemos almacenar en nuestra mente las imágenes de las cosas, con color, figura y dimensiones. Los ojos y los oídos son los principales sentidos utilizados por el ser humano. Los animales han desarrollado poderosamente el olfato y el tacto.

En segundo lugar, tenemos el conocimiento conceptual, que consiste en representaciones invisibles, inmateriales, pero universales y esenciales. La principal diferencia entre el nivel sensible y el conceptual reside en la singularidad y universalidad que caracteriza, respectivamente, a estos dos tipos de conocimiento. El conocimiento sensible es singular y el conceptual universal. Por ejemplo, puedo ver y mantener la imagen de mi padre; esto es conocimiento sensible, singular. Pero además, puedo tener el concepto de padre, que abarca a todos los padres; es universal. El concepto de padre ya no tiene color o dimensiones; es abstracto. La imagen de padre es singular, y representa a una persona con dimensiones y figura concretas. En cambio el concepto de padre es universal (padre es el ser que da vida a otro ser). La imagen de padre sólo se aplica al que tengo en frente. En cambio, el concepto de padre se aplica a todos los padres. Por esto decimos que la imagen es singular y el concepto es universal.

En tercer lugar tenemos el conocimiento holístico (también llamado intuitivo, con el riesgo de muchas confusiones, dado que la palabra intuición se ha utilizado hasta para hablar de premoniciones y corazonadas). En este nivel tampoco hay colores, dimensiones ni estructuras universales como es el caso del conocimiento conceptual. Intuir un objeto significa captarlo dentro de un amplio contexto, como elemento de una totalidad, sin estructuras ni límites definidos con claridad. La palabra holístico se refiere a esta totalidad percibida en el momento de la intuición (holos significa totalidad en griego). La principal diferencia entre el conocimiento holístico y conceptual reside en las estructuras. El primero carece de estructuras, o por lo menos, tiende a prescindir de ellas. El concepto, en cambio, es un conocimiento estructurado. Debido a esto, lo percibido a nivel intuitivo no se puede definir, (definir es delimitar), se capta como un elemento de una totalidad, se tiene una vivencia de una presencia, pero sin poder expresarla adecuadamente. Aquí está también la raíz de la dificultad para dar ejemplos concretos de este conocimiento. Intuir un valor, por ejemplo, es tener la vivencia o presencia de ese valor y apreciarlo como tal, pero con una escasa probabilidad de poder expresarla y comunicarla a los demás.


Un ejemplo de conocimiento holístico o intuitivo es el caso de un descubrimiento en el terreno de la ciencia. Cuando un científico dislumbra una hipótesis explicativa de los fenómenos que estudia, podemos decir que ese momento tiene un conocimiento holístico, es decir, capta al objeto estudiado en un contexto amplio en donde se relaciona con otros objetos y se explica el fenómeno, sus relaciones, sus cambios y sus características. El trabajo posterior del científico, una vez que ha vislumbrado una hipótesis, consiste en traducir en términos estructurados ( conceptos) la visión que ha captado en el conocimiento holístico, gracias a un momento de inspiración.


La captación de valores nos ofrece el mejor ejemplo de conocimiento holístico. Podemos ver a un ser humano enfrente de nosotros (esto es un conocimiento sensible o de primer nivel). Podemos captar el concepto de hombre y definirlo (esto es un conocimiento conceptual o de segundo nivel). Pero además, podemos vislumbrar el valor de este hombre en concreto dentro de su familia. Percibimos su valor y lo apreciamos. Esto es un conocimiento holístico o de tercer nivel.


La experiencia estética nos proporciona otro ejemplo de conocimiento holístico. Percibir la belleza de una obra de arte significa captar ese objeto sin estructuras, sin conceptos, simplemente deteniéndose en la armonía, congruencias y afinidades con el propio sujeto. Debido a esto, la experiencia estética se puede denominar también conocimiento por connaturalidad.

BIENVENIDOS AL BLOG DE METODOLOGÍA

Bienvenidos, apreciados estudiantes a la Cátedra de Metodologia de Investigación.

Dejo con ustedes el siguiente pensamiento:

El esfuerzo y la perseverancia conlleva al logro de la metas propuestas
 por ello, les motivo a que contínuen la búsqueda de su realización personal y profesional. De esta forma le depara el futuro, la coseha de grandes éxitos en la vida, sin dejar a un lado a nuestro creador y por ende la familia, quienes en definitiva son el sustento y el ancla para seguir adelante y alcanzar lo deseado. "ÉXITO PARA TODOS"

miércoles, 14 de diciembre de 2011

INFORMACION PARA TODOS LOS ESTUDIANTES DE INGENIERIA (TELECOMUNICACIONES Y ELECTRÓNICA)

Estimados estudiantes, en vista de las situaciones presentadas, es necesario que a través del blog, cumplan con algunas activdades para efectos de la evaluación del tercer corte.

Investigar y elaborar un resumen individual, con las normas correspondientes: aspectos de forma y contenido respetando los derechos de autor, es decir aplicar normas APA.


UNIDAD IV: FORMULACIÓN DE HIPÓTESIS

1.-Definir las hipótesis y las variables
2.- Identificar los tipos de hipótesis
3.-Tipos de hipotesis.
4. Prueba de hipótesis
5.- Definir operacionalmente las variales de una hipótesis como parte de su formulación.

UNIDAD V: TIPOS Y DISEÑOS DE INVESTIGACIÓN:

1.- Determinar los tipos de Investigación existententes

2.- Analizar los diferentes tipos de Investigación.

3.- Identificar los tipos de investigación

4.-Enunciar los conceptos de: población, Muestra, y métodos de selección de muestra

5.- Identificar  los diferentes métodos para recolectar datos bajos los enfoques cuantitativos y cualitativos.


6.- Requisitos para la recolección de datos: Confiabilidad y validez

7.-Reconocer los diferentes instrumentos para la recolección de datos.

7.- Secuencia a seguir para el análisis de los datos.



martes, 13 de diciembre de 2011

ESTRUCTURA COMPLETA DEL PROYECTO DE INVESTIGACIÓN

PÁGINAS PRELIMINARES:

DEDICATORIA
AGRADECIMIENTO
RESUMEN
INTRODUCCIÓN

CAPITULO I: EL PROBLEMA
Planteamiento del Problema
Objetivos de la Investigación:
Objetivo General
Objetivos Específicos
Justificación y Relevancia
Alcances y limitaciones

CAPITULO II: MARCO TEÓRICO REFERENCIAL
Antecedentes de la Investigación
Teorías que sustentan la Investigación
Bases Legales
Definición de Términos

CAPÍTULO III: CAMINO METODOLÓGICO
Tipo y Diseño de la Investigación
Universo, Población y Muestra
Validez y Confiabilidad
Sistema de Variables.

CAPITULO IV: ANALISIS Y DISCUSIÓN DE RESULTADOS

CAPITULO V: CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES

CAPITULO VI: LA PROPUESTA:
Formulación de la Propuesta
Justificación de la Propuesta
Metodología del Diseño
Diseño
Descripción general del tópico del diseño
Guión de Actividades

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS

ANEXOS